自主題教育開展以來，蚌埠分公司黨支部牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，結合實際多措并舉開展好主題教育工作。

強化政治理論學習，提升政治素養(yǎng)。蚌埠分公司黨支部利用黨員會議、班子會、生產(chǎn)經(jīng)營會、專題研討會等，圍繞“三問”，抓好“六學”，組織黨員干部、團員青年集中學習了習近平總書記在主題教育工作會議上的講話精神、《習近平著作選讀》（第一卷、第二卷）、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》以及浙江“千萬工程”經(jīng)驗案例等。為保證主題教育扎實推進至基層一線，支部聯(lián)系點領導、支部書記分別在分公司機關和項目上專題黨課，分公司及項目一線均制作、懸掛了主題教育標語和展板，營造了濃厚的主題教育氛圍。截至目前，開展各類學習10場次，受教育職工175人次，發(fā)放各類學習手冊69冊。通過系列學習和宣貫，黨員干部、團員青年及廣大員工進一步提升了政治素養(yǎng)，更加深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，更加自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

創(chuàng)新主題教育形式，促進知行合一。分公司黨支部創(chuàng)新學習交流方式，組織開展分公司項目經(jīng)理“交叉上課”活動，各項目經(jīng)理圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育、“四史”教育、“二十大”精神、改革創(chuàng)新發(fā)展思路、項目管理、人才培養(yǎng)、團隊建設等方面，緊密結合工作實際，互相談經(jīng)驗、談體會、談思路，通過互動交流，以學增智，學以致用。截至目前，開展交叉上課4場次，受教育職工67人次。同時，支部以主題教育為契機，與輝隆項目所在地政府聯(lián)合舉辦籃球友誼賽，有力提升了項目職工凝聚力，激發(fā)了項目年輕人團結向上的青春活力和干事創(chuàng)業(yè)熱情，增強了與地方政府之間的溝通力度。

籃球賽

加強紀律作風建設，強化責任擔當。分公司黨支部組織分公司全體黨員領導干部、機關各部門負責人、所屬各項目經(jīng)理赴蚌埠市黨性（警示）教育基地開展廉政教育主題活動；針對特殊時期、特殊節(jié)點，支部分赴各基層項目常態(tài)化開展廉政維穩(wěn)集體談話，組織開展警示教育，對省委巡視期間通報的違反中央八項規(guī)定精神典型問題進行深刻剖析，部署開展違規(guī)吃喝專項整治行動；組織黨員領導干部集中學習黨章黨規(guī)等，邀請聯(lián)系點領導上廉潔建設專題黨課，切實增強黨員領導干部的紅線意識、底線思維。截至目前，開展涉及項目廉政、維穩(wěn)、進度、安全等方面集體談話9場次，談話對象59人次。

廉政教育活動

違規(guī)吃喝專項動員會

推動教育成果轉化，保障高質量發(fā)展。主題教育期間，領導班子深入項目一線進行調研，鼓勵員工為企業(yè)發(fā)展建言獻策，在廣泛征求員工意見建議基礎上對分公司原先工作流程先后進行了5次優(yōu)化，加強了各項工作的協(xié)調和銜接，提高了工作效率。同時，支部切實落實主題教育辦好民生實事要求，建立《來訪群眾接待臺賬》，熱情接待來訪人員，幫助協(xié)調解決退休職工認證、喪葬金辦理、獨生子女證明、特殊工種證明、老舊小區(qū)安全等群眾急難愁盼的實際問題。此外，為確保各項決策部署高質高效有序推進，支部還牽頭對各類會議決議進行任務分解，建立責任清單，定期督辦通報，確保了各項工作部署落地生效。截至目前，建立月度責任清單6份，督辦事項128項，督辦事項完結率97%。

會議決議督辦表、來訪接待登記臺賬、流程優(yōu)化

下一步，蚌埠分公司黨支部將結合工作實際，按照方案要求持續(xù)開展好主題教育，并將主題教育與年度各項目標任務緊密結合，不斷創(chuàng)新主題教育學習形式，推動主題教育走深走實、見行見效，為開創(chuàng)建工安裝高質量發(fā)展新局面不懈奮斗。